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venerdì 20 gennaio 2012

La CISL di Ragusa

Lavoratori esodati dalle Poste. La Cisl chiede l’intervento del Prefetto
20/01/2012 ore 07:19
L’Ust Cisl di Ragusa e la Federazione lavoratori poste Slp Cisl hanno diffuso una lettera indirizzata al prefetto di Ragusa, Giovanna Cagliostro, e al deputato nazionale Nino Minardo avente ad oggetto il dramma che diverse famiglie di ex postali del territorio vivono in questo inizio d’anno. Sono gli ex lavoratori di Poste italiane che, avendo aderito volontariamente ad una procedura di dimissioni incentivate dal servizio, si trovano dall’1 gennaio coinvolti, in maniera tragica, dalla manovra del Governo. La recente riforma delle pensioni in essa contenuta ha, infatti, stravolto a posteriori le condizioni di un contratto tra due soggetti giuridici (Poste italiane e lavoratori), facendo venire meno lo scopo dell’accordo stesso: l’accompagnamento alla pensione. “La conseguenza di tali disposizioni – scrivono il segretario provinciale Cisl Enzo Romeo e il segretario Slp Cisl Giorgio Giummarra – è da noi ritenuta una vera ingiustizia in quanto nega i requisiti per l’accesso alla pensione ed il sostegno economico per periodi che vanno da un minimo di 2 ad un massimo di 7 anni. Riteniamo che sia ancora possibile un autorevole intervento al riguardo del prefetto e del deputato nazionale per estendere anche a questi lavoratori le tutele previste per coloro che hanno sottoscritto accordi di mobilità prima della riforma”. (Leggi)

1 commento:

  1. CONDIZIONE NECESSARIA AFFINCHE' SI RISOLVESSE IL RAPPORTO DI LAVORO CON L'AZIENDA POSTE ERA CHE OGNI DIPENDENTE, ESSENDO STATO CONVINTO A LASCIARE IL POSTO, AVREBBE PERCEPITO LA PENSIONE RAGGIUNTI I REQUISITI. cON LA RIFORMA SALVA ITALIA L'ACCORDO VIENE MENO E QUINDI LO STATO, ESSENDO AZIONISTA DI MAGGIORANZA DI POSTE ITALIANE SE NON RISOLVE IL PROBLEMA PER I "POST DUE ANNI" SUBIRANNO UNA VALANGA DI RICORSI LEGALI PERCHE' NON SI POSSONO LASCIARE PERSONE SENZA STIPENDIO E SENZA PENSIONE, AVENDO LAVORATO PER BEN TRENTAQUATTRO ANNI, E PERCEPIRE POI UN ASSEGNO INFERIORE AD UNA BABY PENSIONATA ED EQUIPARATO COME UNA PENSIONE SOCLIALE.

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